© 2024 Afrique Chronique
Titre du poste
CHARGÉ SOCIAL INTERNE (H/F) - UFA MOKABI-DZANGA (Likouala)
Description
Poste proposé : CHARGÉ SOCIAL INTERNE (H/F) - UFA MOKABI-DZANGA (Likouala)
Missions:
- Mettre en œuvre et suivre les actions sociales destinées à améliorer le bien-être des employés au sein de l'entreprise ;
- Veiller à l'accompagnement des salariés en matière de santé, de bien-être et d'intégration, tout en garantissant une application équitable des politiques sociales de l'entreprise ;
Activités Clés & Responsabilités:
- Élaborer des programmes d’aide sociale adaptés aux besoins des employés (assistance financière, logement, aide à la santé) ;
- Planifier et organiser des événements sociaux internes (fêtes de fin d'année, journées de la santé, activités de team-building) ;
- Développer des partenariats avec des organismes externes (assurances, services de santé, etc.) pour offrir des avantages sociaux supplémentaires aux employés ;
- Accueillir et orienter les salariés sur les dispositifs d’action sociale disponibles ;
- Assurer un suivi individuel des salariés en situation de difficulté (personnelle ou professionnelle) et leur proposer des solutions adaptées ;
- Mettre en place des actions spécifiques pour l'intégration des nouveaux employés (parcours d'intégration, mentorat) ;
- Gérer et suivre les dossiers individuels des employés nécessitant une intervention sociale ;
- Assurer la confidentialité des informations sensibles et respecter les procédures internes de gestion des dossiers ;
- Collaborer avec le service des ressources humaines pour assurer une cohérence entre les politiques RH et les actions sociales ;
- Informer régulièrement les salariés des dispositifs d’aide disponibles à travers des supports de communication internes (newsletter, affiches, intranet) ;
- Sensibiliser les managers et les équipes sur les questions de bien-être au travail et d'accompagnement social.
- Organiser des formations ou des sessions d'information sur des thèmes liés au bien-être des salariés (gestion du stress, équilibre travail-vie privée) ;
- Évaluer l’efficacité des actions sociales mises en place et proposer des améliorations si nécessaire.
- Rédiger des rapports réguliers sur les activités sociales internes et faire des recommandations à la direction.
- Assurer une veille sur les évolutions législatives et les bonnes pratiques en matière de politique sociale.
- Contribuer à la performance globale du service par l'exécution des objectifs cibles qui lui sont fixés ;
- Assister aux formations organisées pour renforcer les compétences ;
- Effectuer toutes autres taches prescrites par le supérieur hiérarchique ;
La liste des missions décrites dans ce document n’est pas exhaustive et est susceptible d’évoluer.
Profil recherché pour le poste : CHARGÉ SOCIAL INTERNE (H/F) - UFA MOKABI-DZANGA (Likouala)
Qualifications & Compétences:
- Bac + 3/4 en Gestion des Ressources Humaines, Sociologie ou tout autre discipline similaire ;
- Expérience de plus de 3 ans d’expérience a un poste similaire ;
- Bonne connaissance des tendances, défis, opportunités, règlementations et législation relatives à l’exploitation forestière ;
- Connaissance approfondie des politiques sociales et des dispositifs d’aide aux salariés ;
- Maîtrise des outils de gestion de projets et de suivi des actions sociales ;
- Capacités rédactionnelles pour la production de rapports et la communication interne ;
- Empathie et écoute active pour comprendre les besoins des salariés ;
- Discrétion et respect de la confidentialité ;
- Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents services ;
- Autonomie et sens de l’initiative pour proposer et mettre en œuvre des actions sociales ;
- Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément ;
- Capacité à gérer les situations conflictuelles avec diplomatie et à maintenir la confidentialité.
- Esprit d'équipe et aptitude à collaborer avec différents services de l'entreprise ;
- Bonnes capacités d’analyse et de synthèse ;
- Bonne connaissance des politiques et procédures en matière de gestion des ressources humaines ;
- Bonne connaissance de la législation du travail ;
- Bonne compétence communicationnelle et en relation interpersonnelle ;
- Rigoureux, organisé et doté d’un bon sens relationnel ;
- Maitrise des outils informatique et des suites MS Offices ;
Critères de l'annonce pour le poste : CHARGÉ SOCIAL INTERNE (H/F) - UFA MOKABI-DZANGA (Likouala)
- Métier : Métiers de la santé et du social
- Secteur d´activité : Industrie, production, fabrication, autres
- Type de contrat : CDD
- Région : Impfondo
- Ville : UFA MOKABI-DZANGA (Likouala)
-
Travail à distance :
Non - Niveau d'expérience : Expérience entre 5 ans et 10 ans - Expérience > 10 ans
- Niveau d'études : Bac+3 - Bac+4 - Bac+5 et plus
- Langues exigées :
français > maternelle - Nombre de poste(s) : 1
-
Salaire proposé :
400 000 - 500 000 FCFA -
Management d'équipe :
Oui
- Assistanat
- Aide Sociale
- Gestion des Ressources Humaines
- Accompagnement
- Dossiers
- Gestion des Dossiers
- Secrétariat
- Accompagnement Social
- Santé
- Formation
- Communication Interne
- Assistance
Soyez vigilant ! N'envoyez pas d'argent à un employeur potentiel. Ne versez aucune somme d'argent en échange d'un contrat de travail potentiel ou pour suivre une formation préalable à l'embauche.
Merci de signaler toute irrégularité en utilisant le formulaire de contact candidat et en sélectionnant l'objet "Signaler une annonce d'emploi".
Merci de signaler toute irrégularité en utilisant le formulaire de contact candidat et en sélectionnant l'objet "Signaler une annonce d'emploi".
Organisme employeur
Type de poste
Temps plein
Lieu du poste
UFA MOKABI-DZANGA (Likouala), République du Congo
Date de publication
14 août 2024
Valide jusqu’au
13 octobre 2024