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Vidéaste - Alger
Poste proposé : Vidéaste - Alger
1- Description Rejoignez MediaCorp Engineering et construisons ensemble l’avenir du digital en Algérie ! MediaCorp Engineering se positionne à l'avant-garde de la révolution du marketing digital en Algérie. Notre vision est claire : offrir des solutions digitales innovantes qui transforment les entreprises et anticipent les besoins de demain. Notre stratégie unique nous permet de repousser constamment les limites de ce qui est possible dans le domaine numérique.
En rejoignant notre équipe, vous intégrez un cadre professionnel conçu pour l'excellence, où chaque idée est valorisée et chaque talent trouve sa place. Notre espace de travail, à la fois collaboratif et ergonomique, a été pensé pour stimuler la créativité, favoriser les échanges et optimiser la productivité de chacun.
Nous sommes convaincus que les plus grandes réussites naissent d'une collaboration solide et d'un engagement partagé. En vous joignant à nous, vous devenez un acteur clé d'un projet ambitieux : façonner l'avenir du digital en Algérie. Votre expertise et votre passion seront les moteurs de notre réussite collective.
Les esprits visionnaires, les créatifs audacieux et les passionnés du numérique trouveront chez MediaCorp Engineering un terrain fertile pour leurs ambitions. Designers, vidéastes, photographes, experts en social marketing et développeurs web, nous réunissons les meilleurs talents pour former une équipe pluridisciplinaire d'exception.
Nous offrons une plateforme unique pour exprimer votre talent, développer vos compétences et laisser votre empreinte dans l'industrie. Ensemble, nous transformerons des idées audacieuses en réalités numériques qui marqueront le paysage digital algérien.
Êtes-vous prêt à relever ce défi exaltant et à devenir un pionnier du changement dans l'univers numérique ? MediaCorp Engineering n'attend plus que vous pour repousser les frontières de l'excellence et redéfinir les standards du marketing digital en Algérie.
2- Principales responsabilités du poste
• Concevoir, réaliser et produire des contenus vidéo de haute qualité pour divers projets clients et plateformes digitales.
• Gérer l'ensemble du processus de production vidéo, de la pré-production à la post-production.
• Collaborer étroitement avec l'équipe créative pour développer des concepts visuels innovants.
• Assurer le cadrage, la prise de son, et l'éclairage lors des tournages.
• Effectuer le montage, l'étalonnage et la post-production des vidéos.
• Optimiser les contenus vidéo pour différentes plateformes (YouTube, TikTok, Instagram, etc.).
• Rester à jour sur les dernières tendances et technologies en matière de production vidéo.
• Participer aux réunions de brainstorming et aux présentations clients.
• Contribuer à l'amélioration continue des processus de production vidéo au sein de l'équipe.
3- A propos de l'équipe
Vous rejoindrez une équipe dynamique et multidisciplinaire composée de :
• Designers UX/UI talentueux, experts en création d'interfaces utilisateur innovantes.
• Photographes créatifs, spécialisés dans la photographie commerciale et artistique.
• Marketing Managers stratèges, chargés de développer et d'exécuter nos campagnes marketing.
• Développeurs Web compétents, responsables de la mise en œuvre technique de nos projets digitaux.
En tant que Vidéaste, vous travaillerez en étroite collaboration avec chaque membre de l'équipe pour créer des contenus vidéo percutants et cohérents avec notre stratégie globale. Votre rôle sera crucial pour donner vie aux concepts créatifs et renforcer l'impact de nos campagnes marketing.
4- Qualifications de base
Ces compétences sont indispensables pour intégrer l’entreprise. Un haut niveau d’exigence est attendu sur ces aspects :
a. Compétences Techniques
• Maîtrise des équipements de tournage (caméras professionnelles, stabilisateurs, micros, éclairages).
• Compétences avancées en cadrage, mouvement de caméra et prise de son.
• Maîtrise des logiciels de montage vidéo : Adobe Premiere Pro, Final Cut Pro ou DaVinci Resolve.
• Connaissance approfondie des techniques d'étalonnage et de correction colorimétrique.
• Capacité à produire des vidéos optimisées pour les différentes plateformes digitales.
• Connaissance des formats, codecs et résolutions adaptés aux différents canaux de diffusion.
b. Compétences Organisationnelles et Interpersonnelles
• Gestion de projets vidéo de bout en bout, de la pré-production à la post-production.
• Capacité à travailler en équipe avec les rôles créatifs (scénaristes, monteurs, designers).
• Respect des délais et gestion des priorités.
• Capacité à répondre aux besoins des parties prenantes et à intégrer leurs retours.
5- Qualifications préférées [ Facultatives ]
Ces compétences, bien que non exigées initialement, seront intégrées dans un plan de formation avec une attente de progression rapide :
a. Compétences Techniques Avancées
- • Maîtrise des effets visuels (VFX) avec Adobe After Effects, Blender ou Cinema 4D.
- • Notions en motion design pour créer des animations et graphiques dynamiques.
- • Utilisation de drones pour des prises de vue aériennes (avec certifications requises).
- • Connaissance des techniques de réalité virtuelle (VR) et augmentée (AR).
- • Expérience en live streaming et production vidéo en direct.
b. Compétences Stratégiques et Transversales
• Storytelling avancé pour créer des vidéos impactantes et engageantes.
• Connaissance des tendances actuelles en matière de contenu vidéo.
• Sensibilité aux métriques de performance vidéo (CTR, taux de visionnage, engagement).
• Compétences en gestion des droits musicaux et des licences.
• Compréhension des workflows collaboratifs avec des outils comme Frame.io ou Asana.
6- Plan de Formation
Chaque collaborateur devra choisir une compétence parmi la liste des qualifications préférées à apprendre tous les 6 mois. L’entreprise mettra à disposition :
- • Accès à des formations en ligne.
- • Temps d’apprentissage inclus dans les heures de travail (2 heures/semaine).
Objectif
Après 2 ans dans l’entreprise, le vidéaste devra avoir acquis au moins 4 compétences de la liste facultative, consolidant ainsi son rôle et ses contributions dans des projets complexes et stratégiques.
7- Environnement de travail
Chez nous, nous croyons fermement que la créativité et la productivité sont étroitement liées à un environnement de travail optimal. C'est pourquoi nous nous engageons à fournir à nos employés les meilleurs outils et conditions de travail possibles :
Matériel de pointe :
- • Caméras professionnelles de dernière génération.
- • Équipement audio haut de gamme (microphones, enregistreurs)
- • Systèmes d'éclairage professionnel
- • Stations de travail puissantes pour le montage et la post-production
- • Configuration multi-écrans avec moniteurs calibrés pour l'étalonnage
Espace de travail adapté :
- • Studio de tournage équipé avec fond vert et éclairage modulable
- • Salles de montage insonorisées
- • Espaces de brainstorming pour la conception créative
Suite logicielle complète :
- • Accès à l'ensemble de la suite Adobe Creative Cloud, incluant les dernières versions de Premiere pro, After Effects et autres.
- • Autres logiciels de montage professionnel (DaVinci Resolve, Final Cut Pro).
- • Outils de gestion de projet.
Ressources additionnelles :
- • Bibliothèque de ressources audiovisuelles (musiques, effets sonores, assets graphiques).
- • Abonnements à des plateformes d'apprentissage en ligne pour une formation continue.
Nous nous assurons que votre environnement de travail évolue constamment pour répondre aux exigences changeantes du design numérique, vous permettant ainsi de vous concentrer sur ce que vous faites de mieux : créer des designs exceptionnels.
Profil recherché pour le poste : Vidéaste - Alger
8- À quoi s'attendre pour le processus de recrutement
Nous sommes impatients de vous rencontrer et de découvrir votre talent. Pour vous préparer au mieux à notre rencontre, voici ce à quoi vous pouvez vous attendre et ce que nous aimerions voir : Présentation de votre showreel :
- • Apportez une sélection de vos meilleures réalisations vidéo.
- • Soyez prêt à expliquer votre rôle, les défis rencontrés et les solutions apportées pour chaque projet.
Démonstration technique :
- • Préparez-vous à montrer vos compétences en montage vidéo en direct.
- • Nous pourrions vous demander d'effectuer un court exercice d'étalonnage.
Présentation d'un cas d'étude :
- • Choisissez un projet significatif et détaillez l'ensemble du processus de production.
- • Expliquez vos choix créatifs et techniques.
Discussion sur votre workflow :
- • Décrivez votre approche de la pré-production à la post-production.
- • Expliquez comment vous collaborez avec les autres membres de l'équipe créative.
Questions sur les tendances actuelles :
- Soyez prêt à discuter des dernières tendances en matière de production vidéo et de votre vision de l'avenir du contenu vidéo digital.
Test de créativité :
- Nous pourrions vous proposer un bref exercice de conception pour évaluer votre créativité et votre rapidité d'exécution.
Vos questions :
- Préparez des questions sur l'entreprise, l'équipe, les opportunités de croissance et autre.
N'oubliez pas que cette rencontre est aussi l'occasion pour vous d'en apprendre plus sur nous. Nous voulons nous assurer que c'est un bon match des deux côtés. Soyez vous-même, montrez votre passion pour le vidéo, et n'hésitez pas à nous poser des questions !
9- Rémunération
Salaire compétitif :
- Une rémunération de base attractive, alignée sur les standards élevés du marché.
- Révision annuelle du salaire basée sur la performance et l'évolution des compétences.
Système de primes :
- Primes liées à l'achèvement réussi des projets.
- Bonus annuel basé sur la réalisation des objectifs individuels et d'équipe.
Critères de l'annonce pour le poste : Vidéaste - Alger
- Métier : Marketing, communication
- Secteur d´activité : Marketing, communication, médias
- Type de contrat : CDI - CDD
- Région : Alger
- Ville : Alger
-
Travail à distance :
Non - Niveau d'expérience : Etudiant, jeune diplômé - Débutant < 2 ans - Expérience entre 2 ans et 5 ans - Expérience entre 5 ans et 10 ans - Expérience > 10 ans
- Niveau d'études : Qualification avant bac - Bac - Bac+1 - Bac+2 - Bac+3 - Bac+4 - Bac+5 et plus
- Langues exigées :
anglais > débutant - arabe > maternelle - français > débutant - Nombre de poste(s) : 2
-
Management d'équipe :
Non
- Maîtrise de l’équipement
- montage video
- Post-production
- Connaissances techniques
- Composition et cadrage
- Sens de la narration
- Créativité et innovation
- gestion de projet
- Gestion du temps
- adaptabilité
- Gestion des Retours
- Social Marketing
- Design
- Marketing Digital
- Marketing
- UI
- UX
Merci de signaler toute irrégularité en utilisant le formulaire de contact candidat et en sélectionnant l'objet "Signaler une annonce d'emploi".













