Coordinateur(trice) de L’Habituation - Imbalanga (Sangha)

Le/la Coordinateur(trice) de l’Habituation dirigera les activités d’habituation des gorilles et d’autres espèces sauvages, dans l’objectif de développer un écotourisme fondé sur la recherche et le suivi de la biodiversité. L’accent initial sera mis sur Imbalanga, où un groupe de gorilles est en cours d’habituation depuis trois ans et où un camp touristique dirigé par des Congolais est désormais opérationnel.
Le/la titulaire du poste appliquera les meilleures pratiques en matière de tourisme et de recherche sur les grands singes, en veillant à ce que les activités soient conduites localement, de manière éthique et en cohérence avec les objectifs de conservation.
Outre l’habituation des gorilles, le poste appuiera le développement d’activités complémentaires telles que les promenades nature, l’habituation de petits primates et l’interprétation des caractéristiques écologiques uniques du bai d’Imbalanga et de son paysage environnant.
Un élément central du poste consistera à renforcer le lien entre recherche, habituation et tourisme responsable, afin que le tourisme basé sur la faune contribue directement aux objectifs de conservation et aux moyens de subsistance locaux.
Le poste exige de solides compétences en leadership et en coordination d’équipes de terrain locales, ainsi qu’une capacité à développer des collaborations efficaces avec des partenaires de recherche et techniques aux niveaux local, national et international.
Rôles et responsabilités principaux

• Faire progresser l’habituation à Imbalanga jusqu’à un stade permettant une observation des gorilles par les touristes dans des conditions sûres et responsables ;
• Développer l’offre écotouristique à Imbalanga ;
• Mener de nouvelles prospections d’habituation dans le Sanctuaire des Gorilles de Lossi ;
• Travailler avec le Responsable Conservation au développement d’initiatives de recherche renforçant la conservation et le bien-être des gorilles
• Planification stratégique et mise en œuvre des programmes
• Développer et mettre en œuvre la Stratégie de Durabilité à Long Terme du Parc, ainsi que les outils de planification associés (tableaux de suivi, cadres de recherche et programmes de monitoring).
• Mise en œuvre des meilleures pratiques en écotourisme des gorilles et suivi de la biodiversité
• Développer et encadrer des équipes congolaises chargées de guider les touristes ;
• Mettre en œuvre le suivi sanitaire des grands singes et d’autres espèces vulnérables afin de garantir que les activités de conservation et de tourisme soient menées de manière responsable, y compris la gestion des démarches de certification « Gorilla Friendly » pour Imbalanga ;
• Superviser la gestion du camp d’habituation des gorilles d’Imbalanga ;
• Approfondir la connaissance des groupes de gorilles des bais d’Imbalanga et de Moba, et utiliser ces informations pour sélectionner un second groupe à habituer ;
• Développer des activités touristiques supplémentaires à Imbalanga (habituation de petits singes, promenades nature) ;
• Produire des supports pédagogiques pour sensibiliser les touristes et améliorer leur expérience sur les bais, au camp d’Imbalanga et sur d’autres sites ;
• Appuyer le Responsable Conservation dans la mise en œuvre de systèmes de suivi standardisés pour analyser les tendances des populations d’espèces, y compris l’intégration de méthodes innovantes (pièges photographiques, bioacoustique, eDNA, analyses d’échantillons fécaux pour les infections respiratoires) ;
• Développer des outils d’identification des espèces et individus de mammifères et d’oiseaux pour les bais d’Imbalanga et de Moba ;
• Superviser les travaux botaniques, incluant les placettes d’habitat, la phénologie et la météorologie.
• Assister le Responsable Conservation dans l’évaluation et la supervision des demandes de recherche, y compris l’élaboration de protocoles d’accord (MoU) avec des partenaires stratégiques ;
• Accueillir, coordonner la logistique et superviser les stagiaires, étudiants, chercheurs et autres visiteurs locaux, nationaux et internationaux au camp d’habituation d’Imbalanga.
• Renforcement des capacités, gestion des équipes et développement des centres de recherche
• Développer des sites désignés dans le Parc (ex. Lobo et Imbalanga) en tant que centres de recherche servant de plateformes pour le programme de « jumelage », associant des chercheurs internationaux à des étudiants et chercheurs congolais ;
• Promouvoir Odzala comme pôle régional de leadership en conservation et d’échange de connaissances ;
• Assurer le mentorat du personnel de l’équipe d’habituation ;
• Travailler avec le Responsable Conservation pour mettre en œuvre le programme de jumelage recherche, associant chaque chercheur étranger à des étudiants ou chercheurs nationaux ;

Collaborer avec le département Développement Communautaire pour fournir une orientation professionnelle liée aux carrières dans la conservation de la biodiversité et le tourisme auprès des peuples autochtones et des communautés locales (IPLC).