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Titre du poste
Chargé(e) de Sourcing et Accompagnement Candidats - A Distance
Description
Poste proposé : Chargé(e) de Sourcing et Accompagnement Candidats - A Distance
Nous sommes à la recherche d'un(e) Chargé(e) de Sourcing et Accompagnement Candidats (Télétravail).
En tant que Chargé(e) de Préqualification & Accompagnement Candidats, vous jouez un rôle clé dans la qualité du sourcing et la fluidité des processus de recrutement.
Vos responsabilités principales :
1. Trier les candidatures reçues
- Analyse des CV et des données de candidature
- Identification des profils pertinents
- Priorisation des candidats à contacter
2. Préqualifier les candidats
- Entretiens téléphoniques ou en visio
- Questions ciblées pour valider l’adéquation au poste
- Évaluation de la motivation, disponibilité et compatibilité
3. Compléter et enrichir les fiches candidats
- Saisie précise et rigoureuse des informations
- Recherches complémentaires en ligne
- Mise à jour continue dans nos outils internes
4. Accompagner les candidats dans leur parcours
- Présentation du processus
- Réponse aux questions
- Suivi individuel jusqu’à la décision finale
5. Reporting d'activité
- Suivi du volume traité
- Indicateurs de performance
- Transmission d’un reporting structuré à l’équipe Datamatch
Profil recherché pour le poste : Chargé(e) de Sourcing et Accompagnement Candidats - A Distance
Savoir-faire
- Excellente maîtrise du français, oral et écrit
- Aisance au téléphone et en visio
- Capacité à analyser rapidement un CV
- Organisation, rigueur, autonomie
- Qualité rédactionnelle et précision de saisie
Savoir-être
- Contact humain positif et professionnel
- Empathie et sens du service
- Communication claire et fluide
- Adaptabilité et capacité à apprendre vite
Critères de l'annonce pour le poste : Chargé(e) de Sourcing et Accompagnement Candidats - A Distance
-
Métier :
Commercial, vente - Marketing, communication - Télémarketing, téléassistance -
Secteur d´activité :
Éducation, formation - Ingénierie, études développement - Marketing, communication, médias - Type de contrat : CDI - Stage - Freelance - Alternance - Temps partiel
- Région : International
- Ville : A Distance
-
Travail à distance :
Oui - Niveau d'expérience : Etudiant, jeune diplômé - Débutant < 2 ans - Expérience entre 2 ans et 5 ans - Expérience entre 5 ans et 10 ans - Expérience > 10 ans
- Niveau d'études : Bac+3 - Bac+4 - Bac+5 et plus
- Langues exigées :
français > courant - Nombre de poste(s) : 2
-
Salaire proposé :
< 1 200 TND -
Management d'équipe :
Oui
- français
- Recrutement
- Communication Digitale
- communication orale
- Communication Écrite
- Communication
- Vente
- Télémarketing
Soyez vigilant ! N'envoyez pas d'argent à un employeur potentiel. Ne versez aucune somme d'argent en échange d'un contrat de travail potentiel ou pour suivre une formation préalable à l'embauche.
Merci de signaler toute irrégularité en utilisant le formulaire de contact candidat et en sélectionnant l'objet "Signaler une annonce d'emploi".
Merci de signaler toute irrégularité en utilisant le formulaire de contact candidat et en sélectionnant l'objet "Signaler une annonce d'emploi".
Organisme employeur


Type de poste
Temps plein
Lieu du poste
A Distance, Tunisie
Date de publication
6 janvier 2026
Valide jusqu’au
6 mars 2026











