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Titre du poste
Chargé de Recherche, Suivi et Évaluation (RSE) H/F - Ndjamena
Description
Poste proposé : Chargé de Recherche, Suivi et Évaluation (RSE) H/F - Ndjamena
AREKO RH TCHAD SARL, Membre de AREKO GROUP, recrute pour les besoins d’une ONG internationale, un de ses clients, un (e) Chargé de Recherche, Suivi et Évaluation (RSE).
Principales responsabilités
- Concevoir et mettre en œuvre du cadre de suivi et d'évaluation pour les programmes DSSR, en veillant à ce qu'ils soient alignés sur les objectifs et les indicateurs de performance du programme ;
- Coordonner la collecte, l'analyse et l'interprétation des données pour évaluer les progrès et l'impact des interventions de l’ONG et informer les prises de décision basées sur les évidences ;
- Fournir un soutien technique aux équipes de terrain pour renforcer leurs capacités en matière de la collecte et la remonté des données des activités ;
- Collaborer avec les partenaires locaux et internationaux pour assurer le suivi et la qualité des données et des rapports de projets ;
- Mener des études et des activités de recherche au niveau national et apporter un soutien technique et administratif pour le recueil de données, l’analyse statistique et les rapports sur ces projets ;
- S’assurer que toutes les données pertinentes concernant l’ensemble des domaines de programmation sont rassemblées, saisies dans les instruments appropriés et analysées de manière à ce que les collaborateurs au niveau du bureau régional de l’ONG soient tenus au courant des tendances et puissent influer sur les décisions à prendre concernant la planification des projets/programme ;
- Participer à la production de la version initiale des rapports, calendriers, plans de travail et autres documents se rapportant aux projets ;
- Maintenir des communications régulières avec ses collègues RSE de l’ONG afin de respecter les directives dans ce domaine pour l’atteinte des objectifs, s’assurer de la conformité des résultats ainsi que des normes en matière de suivi et d’évaluation atteints dans le pays ;
- Piloter le développement et la révision des outils de collecte des données, adapter des modèles (Template) et formulaires de rapport utilisés par l’ONG au niveau national ;
- Superviser l’application des systèmes et bases de données de SE au niveau national en s’appuyant sur les orientations fournies par le personnel RSE de l’ONG ;
- Superviser la collecte des données sur les établissements de soins, les sites et les interventions bénéficiant du soutien de l’ONG et les vérifie de manière à en assurer la qualité ;
- Contribuer à la dissémination et à la présentation des résultats et des enseignements provenant des études et des recherches. Communiquer aux partenaires et à des audiences extérieures les résultats liés au suivi et à l’évaluation ainsi que les constatations issues des recherches, faciliter l’utilisation de ces résultats dans le cadre de l’évaluation du programme et de la prise de décisions relatives aux processus et indicateurs d’impact des plans et programmes par les employés du siège ;
- Collaborer avec d’autres unités et programmes nationaux de l’ONG de manière à mener à bien les objectifs d’ensemble de l’organisation ;
- Donner un feedback régulier aux employés RSE de l’ONG sur des questions liées à l’application des directives en matière de SE dans les bureaux nationaux dont ils s’occupent, soutient la mise en place de Terra, la base de données mondiales de suivi et évaluation de l’ONG;
- Aider à la rédaction de rapports et de propositions à l’intention des donateurs et des bureaux gouvernementaux ;
- Élaborer des justificatives de dépenses des activités RSE, collecter des reçus des dépenses, et coopérer avec l’unité Financement pour la transmission des données des activités ;
- Superviser le travail de consultants en matière de SE et à gérer les contrats avec des entreprises de consultance en RSE ;
- S’acquitter de toute autre tâche qui lui est assignée.
Profil recherché pour le poste : Chargé de Recherche, Suivi et Évaluation (RSE) H/F - Ndjamena
Exigences minimales pour la fonction
- Titulaire, d’un Master en sciences sociales, en statistiques, en santé publique, démographie, santé publique ou un autre domaine connexe (niveau bac + 5) ;
- Expérience démontrée dans la conception et la mise en œuvre de systèmes de suivi et d'évaluation pour des programmes de santé reproductive :
- 4 à 5 années d’expérience pertinente exigée, à savoir :
- Au minimum 3 années d’expérience dans les domaines de la recherche et de l’évaluation, de préférence dans le cadre de programmes en santé sexuelle et reproductive ;
- Au minimum 2 années d’expérience approfondie dans le domaine de l’analyse des données ;
- Au minimum 2 années d’expérience dans le domaine de la gestion et/ou supervision des systèmes de collecte de données.
- Disponibilité pour se déplacer à hauteur de 25 % de son temps de travail ;
- Connaissance approfondie du contexte local et présence sur le territoire national requis
- Capacité à communiquer de manière claire et efficace en français, à l'écrit et à l'oral ;
- Maîtrise de l’anglais et d’autres langues locales pertinentes serait un atout.
Compétences souhaitables
- Solides compétences de communication orale et de rédaction en anglais ;
- Maîtrise des méthodes de recherche quantitative et qualitative, ainsi que des outils d'analyse des données, notamment maîtrise des feuilles de calcul Excel, du traitement de texte et des logiciels de présentation (suite Microsoft Office) ;
- Maîtrise des logiciels d’analyse informatique des données de haut niveau, ainsi que des logiciels d’interprétation et de présentation des données (Stata de préférence) :
- Microsoft Office : Excel, Word, PowerPoint, Office Form, PowerBI, Teams Equipe, Drive;
- Google Meet, Google Form, Google Drive;
- Kobo collect ou ODK collect.
- Solides compétences de gestion de projets de recherche, capacité de suivre des projets multiples et de tenir des échéances ;
- Capacité de travailler avec succès au sein d’un environnement transculturel et international valorisant l’esprit d’équipe.
Critères de l'annonce pour le poste : Chargé de Recherche, Suivi et Évaluation (RSE) H/F - Ndjamena
- Métier : Management, direction générale
- Secteur d´activité : Santé, pharmacie, hôpitaux, équipements médicaux
- Type de contrat : CDI
- Région : Ndjamena
- Ville : Ndjamena
- Niveau d'expérience : Expérience entre 2 ans et 5 ans - Expérience entre 5 ans et 10 ans
- Niveau d'études : Bac+5 et plus
- Langues exigées :
anglais > courant - arabe > bon niveau - français > courant - Nombre de poste(s) : 1
- Management
- Planification
- Gestion
- Santé Publique
- Santé
Soyez vigilant ! N'envoyez pas d'argent à un employeur potentiel. Ne versez aucune somme d'argent en échange d'un contrat de travail potentiel ou pour suivre une formation préalable à l'embauche.
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Organisme employeur


Type de poste
Temps plein
Lieu du poste
Ndjamena, Tchad
Date de publication
4 avril 2025
Valide jusqu’au
3 juin 2025